浒山街道2021年度工作计划

2021年是建党100周年，是“十四五”规划开局起步之年，也是“重要窗口”建设深入推进、持续发力之年。在这重要的历史关口，浒山街道要紧紧围绕市委市政府的决策部署，综合考量内外环境变化，深度拥抱“高铁经济”和“前湾经济”，主动融入“电竞比分网化发展”，扎实开展“三争三拼、六大赶超”行动，全力夺取“十四五”经济社会发展“开门红”，在建设“重要窗口”进程中作出浓墨重彩的浒山贡献。

工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九届五中全会和省委、宁波市委全会及市委十四届九次全会精神，贯彻新发展理念，构建新发展格局，抢抓新发展机遇，高站位推进城市基层党建，高要求推动旧城面貌提升，高质量发展城市服务经济，高标准提升城区文明水平，敢争敢拼、实干前行，争当“三争三拼、六大赶超”行动模范生，奋力推动“魅力老城区、活力新浒山”建设开创新局面、踏上新征程，以优异成绩庆祝建党100周年。

在具体工作中，将重点围绕“六百行动”，主要做好以下四方面工作：

（一）高站位推进城市基层党建

全面贯彻落实新时代党的建设伟大工程战略部署，围绕“忠实践行‘八八战略’、奋力打造‘重要窗口’”主题主线，立足街道“十四五”经济社会发展全局，打造全方位、全领域、全链条嵌入式党建。坚持“固本强基”，城市基层党建提档升级。着眼强化党组织自身建设，创新组织设置、优化干部队伍、规范组织运行，推动基层党组织全面进步、全面过硬。深入打造“亲邻党建”工作品牌，进一步完善优化亲邻组织体系、工作机制和服务内容，研究出台“亲邻党建”工作实施意见，努力打造成全市城市基层党建工作主品牌。加强业委会、物业公司党组织组建工作，实现党的建设和工作在城市基层的全覆盖。完善街道城市基层党建联席会议制度，加强社区与社区、社区与部门、街道与街道、街道与高校的结亲力度，凝聚基层党建工作最大合力。做优社区干部实训学院品牌，以基层党校规范化建设试点为契机，将街道党群服务中心作为主阵地，统筹搭建实训平台，探索理论教学、导师带学、现场领学、擂台比学等相结合的社区干部培养新模式，增强年轻社工综合素质，为下届村社组织换届培养和储备人才。做好换届“后半篇”文章，开展村社换届“回头看”工作，探索建立“一肩挑”后班子运作新模式和社区干部动态调整机制。坚持“核心引领”，激发党员先锋硬核动力。充分发挥基层党建强引领、聚人心、统资源的优势，有效推动经济发展、基层治理、民生服务等中心大局和重点工作。深化党建引领片区组团发展模式，进一步推进党建引领城乡融合示范区建设，在总结试点经验的基础上适时推广，牵头打造若干个组团式发展片区。组织开展建党百年系列活动，依托街道和社区党群服务中心、新时代文明实践站、文化礼堂、先锋驿站等阵地和报刊、微信、网络等媒体大力宣传党的伟大历程和光辉成就，评选表彰一批在急难险重工作中表现突出的“两优一先”，营造建党100周年浓厚氛围。优化基层治理“吹哨点”布局，建强集城管、环卫、市场监管、治安巡逻等于一体的应急联动“应哨”队伍，进一步夯实亲邻治理的前哨堡垒。坚持“四责协同”，营造风清气正政治生态。落实全面从严治党主体责任制度，完善全面从严治党主体责任清单，健全党工委（党组织）主体责任、党工委（党组织）书记第一责任、班子成员“一岗双责”、纪工委监督责任“四责协同”机制，把主体责任牢牢抓在手上、落实到行动上。积极在信访处置、案件查处上着力，严查在扶贫帮扶、“三资管理”、工程项目、房屋征收等领域的腐败和作风问题，严厉打击对抗组织审查、欺瞒组织等行为。完善权力规范公开运行机制，健全党务、政务等领域电竞比分网，建立权力运行可查询、可追溯机制。构建全方位的监督体系，坚决把纪律和规矩挺在法律前面，挺在党风廉政建设和反腐败斗争前沿。深化标本兼治，推进重点领域和关键环节的监督制度建设，构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。认真落实中央八项规定精神、紧盯“四风”新形式、新动向，加大对“八小时外”延伸段的教育监督，全力营造清正廉洁的良好政治生态。

（二）高要求推动旧城面貌提升

以群众所盼、发展所需为着力点，以提升群众幸福感、获得感为落脚点，不断改善群众居住环境，提升城市建设品位，完善社会保障制度，增进民生福祉，打造旧城人居新生态，努力实现老城区旧貌换新颜。迎难而上推进城市有机更新。科学统筹规划，重点推进新城河二期拓疏工程（天香桥段）征迁和西门小区A2区块、鸣北棚户区块出让项目，提升旧城承载力和吸引力。对明珠等4个社区实施农村污水纳管治理，对剑兰苑等5个小区开展污水零直排工程，对慈溪山庄等8个小区开展老旧住宅小区改造，不断深化“三改一拆”、“五水共治”、生活垃圾分类、餐饮业油烟高质量整治提升和城市精细化管理等工作，强化联动整治和综合执法平台运用，打造绿色低碳、宜居宜业、资源合理配置的“社会综合体”。乘势而上加速城市主动融合。以市域大交通格局建设为契机，抓紧打通湾底路、乌山南路等城市瓶颈路、断头路，为湾底等城中村发展打开局面。开展背街小巷梳理整治工程，为旧城主动融入城市新发展提供交通支撑。拾级而上深化民生有效保障。持续完善街道级社会组织服务中心、社会工作站建设，推广“微项目·微自治”工作。强化老小区星级申报考核机制，加强退役军人工作体系和保障制度建设，完善残疾人保障和服务制度，优化慈善扶贫救济机制和低收入人群可持续增收机制，帮扶重点群体就业创业，力争建成市级高质量就业社区（村）17个以上，抓好社会弱势群体、低收入人群救助和结对帮扶工作，实现城乡居民养老保险及医疗保险全覆盖，建设第2家区域性居家养老服务中心，高质量开展学前教育、成人教育工作。

（三）高质量发展城市服务经济

聚焦“打造前湾南花园和服务中心”目标任务，立足区位优势和资源优势，以十足的劲头和气势，当好城市服务经济主力军，勾画服务经济“辐射圈”，跑出高质量发展加速度。做强做大“内引外联”平台建设。以《浒山街道高质量发展现代服务业调研报告》为指导方针，充分利用商会、零售协会等平台，集聚内部分散资源，形成抱团式发展，提升综合竞争力。以慈溪银泰城、吾悦广场、博洋智谷、上海街等地为依托，结合夜间经济发展要求，推出“浒山十大特色美食餐饮”品牌，实现全市15分钟商贸便民服务圈示范化样本化运作，打造地标商圈和特色示范街区，盘活城区经济。积极主动对接学习上海、苏州等地经济发展新模式、新途径。探索CBD区块综合提升改造。积极促成博洋智谷二期项目落地，对外贸大厦实行项目包装，打造外贸创业园。做实做深“上传下达”项目服务。把“三服务”作为推动工作的关键举措，优商惠企，帮助企业和基层解决实际困难，争取上级政策支持。充分发挥服企小分队作用，为企业提供主动式、追踪式、精准式服务。建立分析研判预警机制，及时帮助企业研究解决发展困境。做好博洋智谷二期项目、南二环路1#地块招商和融创、金辉等的固定资产投资。做优做精“以少促多”人才集聚。打造“引、育、留、用”一体化的人才发展体系，完善对企业引育人才的激励机制。出台优惠政策吸引乡贤投资兴业、创业、就业，积极吸纳慈溪籍、浒山籍留学生共促发展。提升与宁波大学科技学院的合作共建模式，培育申报人才创新项目。

（四）高标准提升城区文明水平

厚植平安沃土，护航文明高标准推进，以平安建设、巩固文明城市创建成果为载体，打造城市文明发展新高地，打响“浒山文明”品牌。谱好精神文明“协奏曲”。涵养人文厚度和城市底蕴，打造独具特色的城芯新时代文明实践中心，挖潜地域资源，引入“大塘说事”“汉韵雅社”等品牌工作室驻点。开展街道第12届邻里文化艺术节，弘扬文明好习惯，串点成线，构建实体化、可视化的沽塘新风文明示范线。做好主旋律与多色彩的结合，将外宣贯穿于重大经贸、文化、教育、招商工作中，提高浒山知名度和影响力，不断深化巩固文明城市建设成果。打好基层治理“组合拳”。全面深化“最多跑一地”改革，继续完善街道社会矛盾纠纷调处化解中心建设，推进“基层治理四平台”与矛调中心功能融合，以数据共通信息共享平安共创的方式，高度统一构建新时代基层治理新格局。